萧山区第一人民医院招聘作业人员26名

来源：kaiyun.com官网发布时间：2025-04-01 05:31:51

杭州市萧山区第一人民医院创建于1935年8月，是萧山区的医疗中心和医学技能培育和练习中心。目前为国家三级乙等归纳性医院，是浙江省、杭州市、萧山区三级医保定点医疗机构。

院前急救医师、看守所临床医师、心电生理科医师、收费员岗位各项稳妥按政府规则履行，薪酬福利待遇按医院有关法律法规履行。

120救护车担架工、ICU护工、厨师、导医、西点师、面点师、体检中心配餐员、消毒供给中心作业人员岗位以第三方劳务差遣方法到医院相应岗位作业，选用后与第三方劳务公司签定劳动合同，日常管理由医院相关科室进行。

坚持揭露、公正、竞赛、择优准则，依照现场报名、资历审阅、面试、调查、体检、公示聘任等程序进行。

或重视“杭州市萧山区第一人民医院微信大众号”（个人中心→人事招聘）填写报名表。

2.报名时刻：自公告发布之日起至2025年3月31日17:00，每位应聘人员每次限报其间一个岗位。如报名时刻内契合规范要求的报名人数未到达岗位招聘人数，则该岗位报名时刻连续至报名人数到达岗位招聘人数停止。

3.报名时需上传材料：近期1寸免冠彩照、身份证、户口本（户主页及自己页），和岗位要求的学历证书、学位证书、资历证书等。

对报名人员进行资历审阅，经资历审阅通往后参与面试面谈，详细时刻、地址将以短信方法告诉。

院前急救医师、看守所临床医师、心电生理科医师岗位实践报名人数超越1:9的，需开设书面考试环节，依据书面考试成果从高分到低分按1：9确认入围面试的人员（书面考试成果不计入总成果）。

120救护车担架工、ICU护工、厨师、导医、西点师、体检中心配餐员、消毒供给中心作业人员岗位采纳面试面谈的方法。

经调查、体检合格后，确认拟聘任目标，并在医院公告栏对拟选用人员进行为期5个作业日的公示。经公示无异议的，予以选用，按规则程序处理聘任手续，签定劳动合同。

以下状况撤销选用资历，招聘单位酌情按归纳成果从高到低准则，顺次确认递补目标予以补录。

1.聘任人员一定在规则时刻内签到，逾期不签到或试用期内发现有不契合选用条件的；

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